“我们企业发展的这么快，枣阳市工商局、个私协会派来的党建指导员功不可没，他们经常坚持每周来我们企业1至2天，了解企业需求，及时为企业出谋划策、帮助解决实际困难，做到精准帮扶出成效。”近日，中兴绿色技术湖北有限公司老总程金龙对前来调研非公党建工作的襄阳市工商局、个私协会的领导感激地说。

近年来，枣阳市工商局、个私协会充分发挥党建指导员作用，使非公企业党组织的战斗堡垒作用得到了充分发挥、党员的模范带头作用得到具体体现、党组织的凝聚力得到进一步提升。同时也得到了各级领导和组织部门的充分肯定和非公企业的欢迎，很多企业都找上门来要求派驻，党建指导员非常“抢手”。

当好培训辅导员，提高党员素质壮大队伍。派驻的党建指导员通过指导企业支部（总支）建立健全了适应企业发展要求的技能培训体系，不断强化企业党员培训工作。对技术岗位上的入党积极分子，主要采取学习深造、专家授课、科研攻关等形式，要求在精益求精上下功夫；对操作岗位上的入党积极分子，主要采取“缺什么补什么”的措施，着重强化岗位培训，要求做到“一岗多能”；对于文化不高、年龄偏大的入党积极分子，派专人与其“结对子”建立帮教责任制。其中，指导了中兴绿色技术湖北有限公司开展了企业管理知识、科技知识、工会知识、安全生产知识竞赛，鼓励职工学文化、学技术、学管理。通过党建指导员的工作，先后培训入党积极分子6人、企业骨干200余名，发展预备党员3人，转正2人，通过有效的宣传教育，扩大了企业党员队伍。

当好活动组织员，树立党组织和党员形象。派驻的党建指导员组织开展了“亮身份、亮职责、亮承诺”活动。指导非公经济党组织通过公开栏、岗位牌、党员服务卡等形式组织所属党员亮出岗位和职责，通过设立党员示范岗、党员先锋岗、流动红旗和评选党员业务能手、服务标兵、窗口服务明星等活动，鼓励所属党员争当创业先锋、创新尖兵、创造能手，增强社会责任感，带头做服务发展的带头人、服务顾客的贴心人和回报社会的热心人。同时积极开展争上安全、规范、标准岗活动，为完成各项工作任务提供了保证；并把党建工作与建设现代企业文化相融入。围绕提高职工的思想素质，以“爱岗位、明责任、守纪律”活动为主线，实施全员素质提高工程；以创优产品为重点，人人争上规范岗、文明岗，切实提高了职工素质。例如，在中兴绿色技术湖北有限公司党支部开展了“党员先锋岗”、组织党员和企业骨干“重温入党誓词”、“ 回顾企业发展”、“为党旗添光彩、为企业做贡献”演讲等系列活动，把党员教育工作渗透到企业生产经营的各个部位，带动了企业内部人人争先创优，形成了“企业树风气，党员树形象”的良好氛围。

当好服务员，规范夯实企业党建基础。针对非公有制企业党建工作定位不准、内容不规范的实际，党建指导员进一步加强档案管理基础性工作，按照示范先行、推进统一规范档案的工作思路，建立健全各项规章制度，落实各项工作责任制，从根本上明确了企业党建工作的指导思想、目标措施和活动内容，促使党建工作步入规范化、制度化轨道。选派2名德才兼备、业务能力较强、综合素质较高的中青年干部到中兴绿色技术湖北有限公司党支部开展党建工作，建立党建指导员进驻企业工作台帐，把党建指导员情况登记在案，做到情况明确，并分析存在问题，部署下步工作，个私协党委并不定期到企业了解、检查党建指导员的在岗情况、工作情况，及时指导在工作中遇到的困难和问题。

该局负责人罗光锋表示，在今后将会抽调精干人员担任党建指导员，深入到企业中去，更好地服务非公企业的党建和生产经营，促进他们更好更快地发展。

非公党建指导员在企业走访。

非公党建指导员在企业走访。

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